Cambodia News: February 2015

Tuesday, February 17, 2015

វិស័យសំខាន់ៗចំនួន ៥ ដែលមានមហាសេដ្ឋីកាន់កាប់ច្រើនជាងគេប្រចាំតំបន់នីមួយៗនៅជុំវិញពិភពលោក

ទស្សនាវដ្ដី Forbes ដ៏ល្បីល្បាញរបស់អាមេរិកបានរកឃើញពីវិស័យសំខាន់ៗចំនួន៥ ដែលមានមហាសេដ្ឋីច្រើនជាងគេប្រចាំតំបន់នីមួយៗ។

ជាលទ្ធផល ការវិនិយោគ (Investment) គឺជាវិស័យទី១ ដែលមានមហាសេដ្ឋីច្រើនជាងគេរហូតដល់ ១៤៨ នាក់កំពុងកាន់កាប់នៅជុំវិញពិភពលោក ខណៈដែលវិស័យលក់សំលៀកបំពាក់ និង លក់រាយ (Fashion and Retail) ជាប់ចំណាត់ថ្នាក់ទី២ មានមហាសេដ្ឋីកាន់កាប់ ១៤៦ នាក់។ រីឯវិស័យ អចលនទ្រព្យ (Real Estate) ទទួលបានចំណាត់ថ្នាក់ទី៣ មានមហាសេដ្ឋីកាន់កាប់សរុប ១២៩ នាក់នៅជុំវិញពិភពលោក។

១) អាស៊ីប៉ាស៊ីហ្វិក
-អចលនទ្រព្យ (Real Estate) មានមហាសេដ្ឋី ៧១ នាក់
-ចម្រុះ (Diversified) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ១២ នាក់
-ផលិតកម្ម (Manufacturing) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៤១ នាក់
-លក់សំលៀកបំពាក់ និង លក់រាយ (Fashion and Retail) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ២៩ នាក់
-បច្ចេកវិទ្យា (Technology) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៦២ នាក់។

វិស័យអចលនទ្រព្យ (Real Estate) មានមហាសេដ្ឋីកាន់កាប់ច្រើនជាងគេនៅតំបន់អាស៊ីប៉ាស៊ីហ្វិក ប្រភពរូបភាព៖ cpexecutive

២) តំបន់អឺរ៉ុប
-លក់សំលៀកបំពាក់ និង លក់រាយ (Fashion and Retail) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៦២ នាក់
-វិនិយោគ (Investment) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៣១ នាក់
-ផលិតដែក និង ជីករ៉ែ (Metals & Mining) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៣០ នាក់
-ថាមពល (Energy) មានមហាសេដ្ឋីសរុប ២៦ នាក់
-អាហារ និង ភេសជ្ជះ (Food and Beverage) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ២៦ នាក់។

វិស័យ លក់សំលៀកបំពាក់ និង លក់រាយ (Fashion and Retail) មានមហាសេដ្ឋីកាន់កាប់ច្រើនជាងគេបំផុតនៅតំបន់អឺរ៉ុប ប្រភពរូបភាព៖ cwb-online

៣) តំបន់មជ្ឈិមបូព៌ា និង ទ្វីបអាហ្រ្វិក
-ចម្រុះ (Diversified) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៣៦ នាក់
-សំណង់ និង វិស្វកម្ម (Construction & Engineering) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៩ នាក់
-ហិរញ្ញវត្ថុ (Finance) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៧ នាក់
-ផលិតដែក និង ជីករ៉ែ (Metals & Mining) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៧ នាក់
-អាហារ និង ភេសជ្ជះ (Food and Beverage) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៦ នាក់។

វិស័យ ចម្រុះ (Diversified) មានមហាសេដ្ឋីកាន់កាប់ច្រើនជាងគេបំផុតនៅតំបន់តំបន់មជ្ឈិមបូព៌ា និង ទ្វីបអាហ្រ្វិក ប្រភពរូបភាព៖ diversifiedtir

៤) ទ្វីបអាមេរិក
-ហិរញ្ញវត្ថុ (Finance) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ២១ នាក់
-លក់សំលៀកបំពាក់ និង លក់រាយ (Fashion and Retail) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ១៩ នាក់
-អាហារ និង ភេសជ្ជះ (Food and Beverage) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ១៦ នាក់
-ចម្រុះ (Diversified) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ១៤ នាក់
-បណ្ដាញផ្សព្វផ្សាយ (Media) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ១១ នាក់។

វិស័យហិរញ្ញវត្ថុ (Finance) មានមហាសេដ្ឋីកាន់កាប់ច្រើនជាងគេបំផុតនៅទ្វីបអាមេរិក ប្រភពរូបភាព៖ vacancynext

៥) សហរដ្ឋអាមេរិក
-វិនិយោគ (Investment) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ១០២ នាក់
-បច្ចេកវិទ្យា (Technology) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៥៣ នាក់
-បណ្ដាញផ្សព្វផ្សាយ (Media) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៣៤ នាក់
-ថាមពល (Energy) មានមហាសេដ្ឋីសរុប ៣៣ នាក់
-អាហារ និង ភេសជ្ជះ (Food and Beverage) មានមហាសេដ្ឋីចំនួន ៣៣ នាក់៕

វិស័យវិនិយោគ (Investment) មានមហាសេដ្ឋីកាន់កាប់ច្រើនជាងគេបំផុតនៅអាមេរិក ប្រភពរូបភាព៖ www.svip

ប្រែសម្រួល៖ ខេវិន

ប្រភព៖ forbes

Monday, February 9, 2015

តោះរៀនពីរបៀប Download វីដេអូលើ Facebook មិនបាច់ប្រើ IDM ឬកម្មវិធីជំនួយអ្វីទាំងអស់

របៀប download វីដេអូពី facebookប្រភព៖ printscreen

ទំព័រ នេះ TheBNEWS សូមបង្ហាញមិត្តអ្នកអានអំពីរបៀបទាញយកវីដេអូនៅលើបណ្ដាញសង្គម Facebook ដោយមិនចាំបាច់ដំឡើងកម្មវិធីអ្វីទាំងអស់។ សូមអនុវត្តតាមជំហានដូចខាងក្រោម៖

១) ចូលទៅ Facebook wall នូវវីដេអូណាមួយលោកអ្នកចង់ download

២) ចុចលើវីដេអូដើម្បីបើកឱ្យលេង (play)

៣) សូមមើល URL ដែលស្ថិតនៅលើរបារអាសយដ្ឋានខាងលើ ដោយប្ដូរពី ‘www’ ទៅជា ‘m’ វិញ។

៤) បន្ទាប់មកបើក (play) វីដេអូម្ដងទៀត រួចចុច mouse ស្ដាំ (right click) និងជ្រើសរើសយក ‘save video as’

៥) ដាក់ឈ្មោះឯកសារវីដេអូ មុននឹងរក្សាទុក (save)។ ក្រោយមកត្រូវរង់ចាំការ download រួចរាល់ ដែលត្រូវចំណាយពេលយូរឬឆាប់អាស្រ័យលើល្បឿនអ៊ីនធឺណិត ព្រមទាំងទំហំវីដេអូ (MB)។ វីដេអូ Facebook នឹងត្រូវបានរក្សាទុកនៅក្នុងទីតាំង (folder) ដែលអ្នកបានកំណត់។

(បញ្ជាក់៖ ប្រសិនលោកអ្នកកំពុងដំណើរការកម្មវិធី IDM នោះមិនអាចអនុវត្តតាមគន្លឹះខាងលើជោគជ័យឡើយ។ អ្នកអាចសាកល្បង Disable កម្មវិធី IDM ដែលមានឈ្មោះ add-ons ថា IDM CC ជាមុនសិន ដើម្បីសាកល្បងធ្វើ)

តែប៉ុណ្ណោះ លោកអ្នកអាច download វីដេអូគ្រប់ពេលគ្រប់ទីកន្លែងនៅលើកុំព្យូទ័របានងាយស្រួលមិនបាន ដំឡើងកម្មវិធីជំនួយឡើយ៕

ដោយ៖ លី ឈៀន

មុននឹងចង់ធ្វើជាអ្នកដឹកនាំគេ លោកអ្នកគួរមានជំនាញ៥ នេះសិន

ភាព ជាអ្នកដឹកនាំមិនមែនសុទ្ធតែមនុស្សគ្រប់រូបអាចធ្វើបាននោះឡើយ ពីព្រោះថាវាទាមទារឲ្យលក្ខណសម្បត្តិ ជំនាញ និង សមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ ទើបធ្វើឲ្យមនុស្សគ្រប់គ្នាទទួលបានភាពជោគជ័យ។ ហេតុដូច្នេះហើយ បានជាមនុស្សភាគតិចប៉ុណ្ណោះដែលអាចធ្វើជាអ្នកដឹកនាំគេបាន។

ទោះបីជាបែបនេះក្តី សមត្ថភាពអ្នកដឹកនាំក៏ត្រូវមានការបណ្តុះបណ្តាលផងដែរ ក្នុងនោះជំនាញទាំង៥ នេះប្រិយមិត្តគួរធ្វើឲ្យបានប្រសិនបើលោកអ្នកចង់ដឹកនាំគេ។

១) ឆ្កឹះយកបទពិសោធន៍មកឆ្លុះបញ្ចាំងឲ្យខ្លួនឯង
កូនសោ ដ៏សំខាន់មួយក្នុងនាមជាអ្នកដឹកនាំដ៏ល្អ គឺសមត្ថភាពក្នុងការឆ្លុះបញ្ចាំងមកវិញលើការសម្រេចចិត្តរបស់ខ្លួន និង សម្លឹងមើលស្ថានភាពនោះថា តើវាល្អ ឬ អាក្រក់? ដើម្បីទុកធ្វើជាបទពិសោធន៍។

នៅពេលដែលអ្នកបានអនុវត្តតាមវិធីសាស្ត្រនេះ អ្នកអាចយកមេរៀននោះមកអនុវត្តក្នុងស្ថានភាពណាមួយជាក់ស្តែងរបស់ អ្នកជាថ្មីម្តងទៀត ហើយការអនុវត្តនេះទោះបីតិច ឬ ច្រើនក្តី ធានាថា នឹងល្អប្រសើរជាងមុនជាមិនខាន។ នេះទាមទារឲ្យអ្នកទទួលស្គាល់កំហុស ឬ ភាពបរាជ័យរបស់អ្នកដើម្បីទុកធ្វើជាគន្លឹះត្រួសត្រាយផ្លូវធ្វើជា អ្នកដឹកនាំប្រកបដោយការទទួលខុសត្រូវ។

២) ចេះសម្របសម្រួលជាជាងប្រតិកម្ម
អ្នកដឹកនាំ ដែលជោគជ័យ ត្រូវតែជាបុគ្គលដែលអង្គុយនៅតុមូលដោយបានត្រៀមខ្លួនបានយ៉ាងល្អ ជាមួយនឹងសេណារីយោជាច្រើន និង ដឹងពីរបៀបដើម្បីអនុវត្តនៅពេលដែលស្ថានការណ៍បានធ្លាក់ដាច់ ដោយឡែកពីគ្នា ឬ ក៏ប្រាសចាកពីគម្រោងដែលគ្រោងទុក។ ការត្រៀមទុកនេះ អាចធានាបានថា អ្នកនឹងមិនអាចធ្លាក់ចូលទៅក្នុងស្ថានភាពមួយដែលអ្នកមិនអាច ចែករំលែកអ្វីៗដែលមានតម្លៃបាន ឬ មិនអាចជួយដោះស្រាយបញ្ហាកំពុងប្រឈមមុខបាន។

នេះជាមូលហេតុដែលអ្នកត្រូវដើរតួជាអ្នកសម្របសម្រួល ត្បិតអីការប្រតិកម្ម គឺជាការបង្កើនកម្តៅមួយដល់ការដឹកនាំរបស់អ្នក។ ផ្ទុយទៅវិញ ការសម្រេចចិត្តដ៏ល្អមួយ ជានិច្ចកាលកើតចេញពីគំនិត និង អារម្មណ៍របស់អ្នកដែលមានទិសដៅស្របគ្នា។ បើជាក្រុមហ៊ុន អ្នកមិនត្រូវផ្ដោតតែទៅលើការផ្គាប់ផ្គន់បុគ្គលនៅថ្នាក់ ក្រោមបំផុតប៉ុណ្ណោះទេ តែក៏ត្រូវគិតថាពីមធ្យោបាយដ៏ល្អបំផុតធ្វើឲ្យមនុស្សនៅក្នុង ក្រុមហ៊ុនទាំងមូលបានទទួលស្គាល់រួមគ្នា។

…ការខិតខំប្រឹងប្រែងធ្វើការងារ និង ភាពឆ្លាតវៃលើការងារ ជ្រើសរើសយកមួយណា?…

៣) រកឲ្យឃើញនៅពាក្យថា “ហេតុអ្វី?”
ធ្វើជា អ្នកដឹកនាំប្រកបដោយសមត្ថភាព អ្នកត្រូវដឹងចម្លើយឆ្លើយតបទៅនឹងពាក្យថា “ហេតុអ្វី?”។ ហេតុអ្វីបានជាអ្នកត្រូវទៅទីនោះ? ហេតុអ្វីបានជាក្រុមការងាររបស់អ្នកមិនជោគជ័យ? ហេតុអ្វីបានជាអ្នកចង់ធ្វើជាអ្នកដឹកនាំ?

ប្រសិនបើអ្នកមិនមានចក្ខុវិស័យច្បាស់លាស់ពីអ្វីដែលអ្នកចង់ បានសម្រាប់ខ្លួនឯង ការប្ដេជ្ញាចិត្ត និង ការផ្ដោតទៅលើអ្វីមួយរបស់អ្នក នឹងដើរបញ្ច្រាសទិសគោលដៅរបស់អ្នក ហើយទីបំផុតអ្នកក៏មិនអាចជំរុញលើកទឹកចិត្ត និង ដឹកនាំមនុស្សផ្សេងទៀតបានដែរ។

ក្នុងនាមជាអ្នកដឹកនាំដ៏ល្អមួយរូប អ្នកត្រូវធានាថា ចក្ខុវិស័យរបស់អ្នកនឹងអាចហុចផលជាវិជ្ជមានមួយដល់មនុស្ស គ្រប់គ្នា ទោះបីជាស្ថិតនៅក្នុងស្ថានភាពបែបណាក៏ដោយ។ នេះជាបទពិសោធន៍មួយដែលអ្នកដឹកនាំនៅលើពិភពលោកធ្លាប់ឆ្លងកាត់ និង អនុវត្តយូរមកហើយ។ ចក្ខុវិស័យនោះ ត្រូវតែមានភាពច្បាស់លាស់ដែលកើតចេញពីបុគ្គលមានឥទ្ធិពលមួយរូប តែមនុស្សគ្រប់គ្នាបានទទួលយកវាមកធ្វើជាគោលដៅរួមរបស់ខ្លួន ដោយមិនជំទាស់។

៤) មានមហិច្ឆតាលើអ្វីដែលអ្នកធ្វើ
ក្នុងនាម ជាអ្នកដឹកនាំមួយរូប បើអ្នកមិនមានមហិច្ឆតាចង់ស្រវាចាប់យកភាពជោគជ័យដល់មនុស្សគ្រប់ គ្នាទេនោះ វានឹងពិបាកក្នុងការរក្សាឲ្យបានស្ថិរភាពមួយដែលអ្នកត្រូវការ ដើម្បីដឹកនាំក្រុមការងារឲ្យជោគជ័យ។

ដរាបណាអ្នកកាន់តែមានមហិច្ឆតាពីអ្វីដែលអ្នកចង់បាន ដរាបនោះឥទ្ធិពលនៃភាពជោគជ័យកាន់តែមានច្រើនទៅតាមនោះដែរ។ ហើយក៏គ្មានអ្វីប្រសើរជាងអ្នកដឹកនាំមួយរួបដែលមិនត្រឹមតែមាន មហិច្ឆតាសម្រាប់ភាពជោគជ័យដល់ខ្លួនឯង ថែមទាំងចង់ឲ្យមនុស្សគ្រប់រូបជោគជ័យនោះដែរ។

៥) ត្រៀមខ្លួនធ្វើអ្វីមួយដែលអ្នកដទៃមិនអាចធ្វើបាន
នេះជាចំណុចមួយដ៏សំខាន់បំផុតព្រោះថា អ្នកដឹកនាំ គឺជាបុគ្គលមួយរូបដែលអាចធ្វើរឿងដ៏អស្ចារ្យបាន ខណៈដែលមនុស្សជាច្រើនទៀតមិនអាចធ្វើបាន។ ដោយសារភាពបរាជ័យមិនមែនជាជម្រើសរបស់ខ្លួន អ្នកដឹកនាំមើលឃើញថា បើផ្នែកណាមួយនៃគម្រោងរបស់ខ្លួនបរាជ័យ អ្នកដឹកនាំតែងមានវិន័យចំពោះខ្លួនឯងក្នុងការប្រឈមទៅនឹងភាព បរាជ័យនោះដោយស្វិតស្វាញមិនងាយទម្លាក់ទង់ជ័យនោះឡើយ។

នេះមានន័យថា ទោះបីជាការងារនោះលំបាកយ៉ាងណាក្តី ការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ខ្លួន ជាមួយនឹងយុទ្ធសាស្ត្រដ៏ច្បាស់លាស់អាចទម្លុះទម្លាយវាបាន។ នេះហើយជាអ្វីដែលអ្នកដឹកនាំធ្វើ ដែលមនុស្សគ្រប់គ្នាកម្រធ្វើបាន៕

Friday, February 6, 2015

មិត្តអ្នកអានណាខ្លះធ្លាប់ឃើញក្រដាសប្រាក់ខ្មែរមួយកាក់ពីរកាក់និងប្រាក់រៀលខ្មែរកាលពីសម័យមុន?

ប្រាក់ រៀលជារូបិយប័ណ្ណរបស់ប្រទេសកម្ពុជាដែលមានពីរប្រភេទសំខាន់គឺ ជាកាក់ និងក្រដាសប្រាក់ដែលប្រភេទទាំងពីរនេះមានការវិវត្តពីសម័យកាលមួយ ទៅសម័យកាលមួយទៀត ។ បើតាមប្រវត្តិសាស្ត្រនៃការចេញផ្សាយក្រដាសប្រាក់ នៅឆ្នាំ១៩៥៣ សាខាស្ថាប័នបេសកកម្មប្រចាំកម្ពុជាឡាវវៀតណាម (Institut d’Emission des Etats du Cambodge, du Laos et du Vietnam) ប្រចាំនៅកម្ពុជា បានចេញផ្សាយក្រដាសប្រាក់ ព្យាស្ត្រ និងក្រដាស ប្រាក់រៀល ហើយក្រដាសប្រាក់ដំបូងគឺក្រដាសប្រាក់ព្យាស្ត្រនិងក្រដាសប្រាក់ រៀលត្រូវបានប្រើព្រមគ្នា។ មកដល់ឆ្នាំ ១៩៥៥ ធនាគារជាតិនៃកម្ពុជាត្រូវបានបង្កើតឡើង និងបានប្រកាសដាក់ឲ្យប្រើក្រដាសប្រាក់រៀល ។

ខាងក្រោមនេះជាដំណើរវិវត្តនៃក្រដាសប្រាក់រៀលខ្មែរចាប់ពីឆ្នាំ១៩៧៥ ៖